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キャリビー

株式会社荏原製作所

【藤沢】半導体製造装置(めっき装置)のプロセス開発◆プライム上場・世界シェア2位の技術力◆福利厚生

520〜860万円
神奈川県 藤沢市
製造・技術
1週間前に掲載※ 背景はイメージ画像です

この求人の魅力

・東証プライム上場企業(グループ含む)で、経営基盤が安定しています。

仕事内容

半導体の配線を形づくる、めっきの技術。微細化が進むほど、その精度と安定性が製品の性能を左右します。荏原製作所が開発を進める半導体製造装置のうち、めっき装置のプロセス開発を担うポジションです。装置が「狙った通りの膜を、繰り返し作れる」状態を、実験と検証を地道に重ねて作り上げていく、技術の核心に触れる仕事です。 ■ 株式会社荏原製作所という会社 1912年創業、ポンプ国内首位の総合機械メーカーです。半導体のCMP装置とドライ真空ポンプは世界シェア2位を誇り、生成AI需要を背景に2025年12月期は売上収益9,582億円と過去最高を公表しました。藤沢事業所は精密・電子カンパニーの研究開発の中核を担う拠点であり、長年培ってきた装置技術を土台に、新たなめっき装置の開発もここから生まれています。先端半導体の製造を支える技術開発の現場です。 ■ この仕事でやること ・半導体めっき装置のプロセス開発(成膜条件の最適化、評価、改善) ・膜の品質や均一性を高めるための実験計画の立案と、データに基づく検証 ・装置設計やソフトウェア部門と連携した、装置性能の作り込み ・顧客の要求仕様を満たすためのプロセス最適化と、量産化に向けた技術検討 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 世界シェア2位の技術基盤を持つメーカーで、先端半導体に直結するプロセス開発に携われるのは大きな魅力です。化学・電気化学・材料といった知見を、装置という形に落とし込む過程で、プロセスエンジニアとしての専門性が深まります。自らの実験と考察が製品の性能を左右する手応えは大きく、最先端の半導体トレンドを技術の側から支える、奥行きのあるキャリアを築けます。 ■ こんな方に向いています ・半導体やめっき、材料・化学系のプロセス開発・評価の経験をお持ちの方 ・実験データに基づいて、粘り強く改善を積み上げられる方 ・装置開発の最前線で、専門性をとことん磨きたい方 勤務地は神奈川県藤沢市(善行駅ほか)、雇用形態は正社員、想定年収は520〜860万円です。福利厚生の整った上場企業の研究開発拠点で、半導体製造装置のプロセス開発に腰を据えて取り組めます。 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日125日から126日(完全週休2日制・土日祝休)で、GW・夏季・年末年始などの連続休暇も取得しやすい体制 ・平均残業時間は月28.5時間(2024年度実績) ・テレワーク制度と時差勤務制度を導入(実施可否は部門・業務による) ・育児休業は子が1歳まで(条件により2歳まで延長)、育児短時間勤務は小学6年生まで利用可能。子の看護休暇は年10日 ・介護休業は通算1年、介護休暇は年10日まで取得可能 ・年次有給は毎年20日付与で1時間単位・半日単位の取得が可能。独身寮・借り上げ社宅・住宅手当も整備 ■ 職場の評判(検証できる範囲で) 住宅手当や寮など福利厚生が整い、経済面で働きやすいという評価が見られます。働き方やワークライフバランスは部署による差が大きいとの声もあり、配属部門の実態を選考時に確認しておくとよいでしょう。

具体的な業務内容

半導体めっき装置のプロセス開発(条件出し・評価・改善)、成膜品質や均一性向上のための実験計画立案と検証、装置設計・ソフト部門と連携した装置性能の作り込み、顧客要求仕様に応じたプロセス最適化。

求めるスキル

歓迎

設計・製造・品質管理の実務経験

応募後、担当のキャリアアドバイザーから1営業日以内にご連絡します

この求人に向いている人・向いていない人

向いている人

  • 腰を据えて長期で取り組みたい方

向いていない人

  • 短期で頻繁に環境を変えたい方

※ 求人情報から自動生成されています。最終的なマッチ度は面談で確認することをおすすめします。

給与市場分析

本求人の想定年収レンジの中央値 約690万円は、国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)における正社員の平均給与(530万円)と比べて約30%高い水準にあります(同調査では給与所得者全体の平均給与が460万円、正社員が530万円)。

出典: 国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)令和5年分(2023年)

※ 統計上の参考値です。実際の支給額は経験・スキル・選考評価により決定されます。

製造・技術のキャリア解説

製造・技術職は、自動車・電機・半導体・化学・食品など、ものづくり産業の中核を担う職種群です。設計・開発・生産技術・品質保証・調達・サプライチェーン管理など領域が広く、専門性が高いです。日本のメーカーは依然として世界トップクラスの技術力を持ち、特に半導体・ロボット・電池・素材分野では人材需要が拡大しています。

よくある質問

Q. 想定年収はいくらですか?

A. 本求人の想定年収は520万円〜860万円です。経験・スキル・面接評価に応じて決定されます。内定後は条件交渉が可能なケースもあるため、キャリアアドバイザーにご相談ください。

Q. 経験年数の制限はありますか?

A. 本求人は経験年数の指定はありません。これまでの経歴・スキルセット・志向性を総合的に評価します。まずはキャリアアドバイザーにご相談ください。

Q. 応募から内定までの流れは?

A. ご応募後、キャリビーのキャリアアドバイザーから順次ご連絡します。職務経歴書のブラッシュアップ → 企業への推薦 → 書類選考 → 面接(通常2〜3回)→ 内定 が標準的な流れです。

Q. 未経験から技術職に転職できますか?

A. 理系大卒・院卒であれば、第二新卒(25歳前後まで)の異業種転職が可能です。30歳以降は分野特化型の即戦力採用が中心になります。

Q. 製造・技術職の平均年収は?

A. 経験3〜5年で500〜750万円、シニアエンジニア / マネージャーで700〜1000万円。半導体・電池・自動運転など先端分野では1200万円超のオファーも珍しくありません。

Q. リモートワーク可能ですか?

A. 現場立ち会いが必要な業務はオフィス勤務が中心ですが、設計・解析・データ分析・サプライチェーン管理などのポジションは部分的リモートが可能です。

※ 一般的な選考の流れや傾向に基づく案内です。実際の条件・選考プロセスは求人・企業により異なります。

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