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キャリビー
SocioFuture株式会社の求人一覧

次世代マネーアプリの問合せサポート/年休135日/残業10hの求人

応相談
その他
1週間前に掲載※ 背景はイメージ画像です

この求人の魅力

・職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。 ・転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。 ・複数名の同時採用で、同期と一緒にスタートできます。

仕事内容

SocioFuture株式会社が、次世代マネーアプリに関する問い合わせサポート業務を募集しています。アプリの利用者からの問い合わせに対応していただくポジションです。 雇用形態は正社員です。求人タイトルでは年間休日135日、月平均残業10時間程度の就業条件が示されています。勤務地や想定年収など、本文に記載のない詳細についてはアドバイザーよりご案内します。 同社はATMの監視・運営管理を中心に、金融機関向けのインフラサービスを手がける会社で、コールセンターサービスも事業の柱の一つとしています。1998年に日本エイ・ティー・エム株式会社として設立され、2022年にSocioFuture株式会社へ商号を変更しました。具体的な業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はソシオフューチャーの公開情報にもとづく)

具体的な業務内容

・次世代マネーアプリの利用者からの問い合わせ対応 ・対応内容の記録および後続業務への連携

待遇・福利厚生

年間休日135日/残業月10時間程度

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この求人に向いている人・向いていない人

向いている人

  • 新しい挑戦を歓迎し、自走できる方
  • 腰を据えて長期で取り組みたい方
  • プライベートと両立しながら成果を出したい方

向いていない人

  • 指示されたタスクのみを淡々と進めたい方
  • 短期で頻繁に環境を変えたい方
  • 業務に全てを捧げたい方

※ 求人情報から自動生成されています。最終的なマッチ度は面談で確認することをおすすめします。

よくある質問

Q. 経験年数の制限はありますか?

A. 本求人は経験年数の指定はありません。これまでの経歴・スキルセット・志向性を総合的に評価します。まずはキャリアアドバイザーにご相談ください。

Q. 応募から内定までの流れは?

A. ご応募後、キャリビーのキャリアアドバイザーから順次ご連絡します。職務経歴書のブラッシュアップ → 企業への推薦 → 書類選考 → 面接(通常2〜3回)→ 内定 が標準的な流れです。

※ 一般的な選考の流れや傾向に基づく案内です。実際の条件・選考プロセスは求人・企業により異なります。

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