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キャリビー

トランコム株式会社

第二新卒歓迎【蓮田】<20代から挑戦できる環境>物流マネジメント◇求貨求車事業国内NO.1シェア

400〜580万円
埼玉県 蓮田市
その他
6日前に掲載※ 背景はイメージ画像です

この求人の魅力

・第二新卒歓迎で、20代から物流マネジメントに挑戦できます

仕事内容

首都圏の消費を支える物流拠点が集まる埼玉・蓮田。ここで荷物の流れを設計し、現場をまわすのがトランコムの物流マネジメントです。物流センターの運営を担いながら、20代のうちからマネジメントの基礎を固められるポジションです。 ■ トランコムという会社 トラックの空車と荷物を人の手で結ぶ求貨求車サービスと、物流センターの運営受託(3PL)を両輪に成長してきた総合物流企業です。連結売上高は1,792億円(2025年3月期・公表値)。倉庫運営で不足する輸送力を求貨求車事業から社内調達できる点が、同社ならではの強みです。 ■ この仕事でやること ・物流センターでの入出荷・在庫管理・配送手配など、現場オペレーションの運営 ・作業の進捗管理と、人員・スケジュールの調整 ・荷主との打ち合わせや、業務改善・生産性向上の提案 ・スタッフの指導・育成と、現場の安全・品質の維持 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 荷量が多く動きの速い首都圏の拠点では、限られた人員と時間でいかに正確にさばくかが問われます。現場の数字から課題を見つけ、レイアウトや作業フローの改善を重ねる過程で、オペレーション設計と人を動かすマネジメントの両方が身につきます。20代から責任ある役割に挑戦できることが、このポジションの魅力です。 ■ こんな方に向いています ・20代のうちから現場をまとめる経験を積みたい方 ・改善や段取りを考え、仕組みで成果を出すことに関心がある方 ・人と協力しながら目標を達成するのが好きな方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収400万〜580万円(経験・能力を考慮)/賞与年2回 ・社会保険完備、退職金制度、財形貯蓄制度、育児・介護休暇制度、社内公募制度、地域限定職制度 ・研修制度あり(内定者研修・新入社員研修・年次別研修) ■ 職場の評判・傾向(検証できる範囲で) 公開されている社員の声では、産休・育休が取得しやすく、復帰後に時短勤務で働く例があるとの評価が見られます。一方で、配車調整や現場運営に代表される人の手間を要する業務文化があり、丁寧な調整を厭わない姿勢が求められる傾向です。 勤務地は埼玉県蓮田市。第二新卒歓迎で、20代から物流センターの運営とマネジメントに挑戦できるポジションです。

具体的な業務内容

物流センターの入出荷・在庫・配送など現場オペレーションの運営、進捗・人員・スケジュール管理、荷主との打ち合わせ、業務改善提案、スタッフの指導育成と安全・品質維持を担う。

求めるスキル

歓迎

マネジメント・リーダー経験

応募後、担当のキャリアアドバイザーから1営業日以内にご連絡します

この求人に向いている人・向いていない人

向いている人

  • 新しい挑戦を歓迎し、自走できる方

向いていない人

  • 指示されたタスクのみを淡々と進めたい方

※ 求人情報から自動生成されています。最終的なマッチ度は面談で確認することをおすすめします。

給与市場分析

本求人の想定年収レンジの中央値 約490万円は、国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)における正社員の平均給与(530万円)と比べて約8%低い水準にあります(同調査では給与所得者全体の平均給与が460万円、正社員が530万円)。

出典: 国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)令和5年分(2023年)

※ 統計上の参考値です。実際の支給額は経験・スキル・選考評価により決定されます。

よくある質問

Q. 想定年収はいくらですか?

A. 本求人の想定年収は400万円〜580万円です。経験・スキル・面接評価に応じて決定されます。内定後は条件交渉が可能なケースもあるため、キャリアアドバイザーにご相談ください。

Q. 経験年数の制限はありますか?

A. 本求人は経験年数の指定はありません。これまでの経歴・スキルセット・志向性を総合的に評価します。まずはキャリアアドバイザーにご相談ください。

Q. 応募から内定までの流れは?

A. ご応募後、キャリビーのキャリアアドバイザーから順次ご連絡します。職務経歴書のブラッシュアップ → 企業への推薦 → 書類選考 → 面接(通常2〜3回)→ 内定 が標準的な流れです。

※ 一般的な選考の流れや傾向に基づく案内です。実際の条件・選考プロセスは求人・企業により異なります。

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