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キャリビー

日本電気株式会社(NEC)

事業成長を担うストラテジックプランナー・経営企画<課長>

930〜1100万円
神奈川県 川崎市
企画・マーケティング
1週間前に掲載※ 背景はイメージ画像です

この求人の魅力

・上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

仕事内容

事業の未来をどう描き、どこへ伸ばしていくか。その問いに正面から向き合う、ストラテジックプランナー・経営企画(課長クラス)の募集です。事業戦略や経営計画の策定を通じて、企業の成長そのものを設計する役割が期待されます。経営に近い立場で、構想を描くだけでなく実行まで推進していくポジションです。 ■ NECという会社 NEC(日本電気株式会社)は1899年(明治32年)創立、東京証券取引所プライム市場に上場する総合エレクトロニクス・ITサービス企業です(証券コード6701、連結従業員数約10万人)。現在はITサービス事業と社会インフラ事業の2領域を主軸に、DXの価値創造モデル「BluStellar」を掲げて事業変革を進めています。AIや生体認証「Bio-IDiom」、宇宙、光海底ケーブルなど多彩な技術アセットを持つ大企業ならではの、スケールの大きな戦略立案に携われます。 ■ この仕事でやること ・事業戦略および中期経営計画の立案 ・市場・競合・自社分析にもとづく成長施策の企画 ・経営層への提案と、関係部門を巻き込んだ実行推進 ・課長クラスとしてのチームマネジメント ■ この仕事の面白さ・身につくもの 変革期にある大企業の事業戦略を、経営の視点で描けることが最大の魅力です。多様な技術と事業を抱える組織だからこそ、戦略の選択肢も幅広く、構想力が試されます。立案で終わらず実行までドライブする役割のため、戦略策定力と組織を動かす推進力の両方が磨かれます。経営に近い経験を積みたい方には大きな成長機会となります。 ■ こんな方に向いています ・経営企画や事業戦略、戦略コンサルティングなどの経験がある方 ・分析にもとづいて戦略を描き、実行まで関心を持てる方 ・課長クラスとしてチームを率いた経験、または素養がある方 勤務地は神奈川県川崎市です。雇用形態は正社員、想定年収は930万〜1,100万円のレンジが提示されています。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はNEC公開情報・各種公開データベースにもとづく)

具体的な業務内容

・事業戦略および中期経営計画の立案 ・市場・競合・自社分析にもとづく成長施策の企画 ・経営層への提案と、関係部門を巻き込んだ実行推進 ・課長クラスとしてのチームマネジメント

求めるスキル

歓迎

企画・マーケ実務

応募後、担当のキャリアアドバイザーから1営業日以内にご連絡します

この求人に向いている人・向いていない人

向いている人

  • 腰を据えて長期で取り組みたい方
  • 高い専門性を発揮して年収アップを実現したい方

向いていない人

  • 短期で頻繁に環境を変えたい方

※ 求人情報から自動生成されています。最終的なマッチ度は面談で確認することをおすすめします。

給与市場分析

本求人の想定年収レンジの中央値 約1015万円は、国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)における正社員の平均給与(530万円)と比べて約92%高い水準にあります(同調査では給与所得者全体の平均給与が460万円、正社員が530万円)。

出典: 国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)令和5年分(2023年)

※ 統計上の参考値です。実際の支給額は経験・スキル・選考評価により決定されます。

企画・マーケティングのキャリア解説

企画・マーケティングは、商品・サービスを「誰に・どんな価値を・どう届けるか」を設計するポジションです。デジタルマーケティング(SEO / 広告運用 / SNS)・ブランドマーケティング・プロダクトマーケティング・グロースハック・データ分析など、デジタル化に伴い役割が細分化しています。BtoB SaaS では「マーケティング = 商談獲得の科学」、BtoC ではブランド戦略・カスタマージャーニー設計が中心です。

よくある質問

Q. 想定年収はいくらですか?

A. 本求人の想定年収は930万円〜1100万円です。経験・スキル・面接評価に応じて決定されます。内定後は条件交渉が可能なケースもあるため、キャリアアドバイザーにご相談ください。

Q. 経験年数の制限はありますか?

A. 本求人は経験年数の指定はありません。これまでの経歴・スキルセット・志向性を総合的に評価します。まずはキャリアアドバイザーにご相談ください。

Q. 応募から内定までの流れは?

A. 本求人は応募後、外部の応募システム経由で書類選考 → 面接(通常2〜3回)→ 内定の流れが一般的です。キャリビーのキャリアアドバイザーが応募書類のブラッシュアップから面接対策までサポートします。

Q. デジタルマーケティング未経験でも転職できますか?

A. GoogleアナリティクスやSNS運用の独学経験、ブログ・YouTubeチャンネル運営実績、デジタルマーケティング検定などがあれば未経験採用は可能です。ただし即戦力ポジションは「広告運用2年以上」「SEO実績」など具体的なスキル要件が設定されています。

Q. マーケターの平均年収は?

A. 経験3〜5年で500〜800万円、マネージャー層で800〜1200万円、CMO クラスで1500万円超のオファーもあります。外資系SaaS・コンサル系企業では特に高水準です。

Q. どんなスキルが評価されますか?

A. データ分析(SQL / Looker / Tableau)、広告運用(Google / Meta / X)、SEO、CRM、メール / LINE マーケティング、生成AI活用、英語力。「数字で語れること」「実験設計力」が共通して評価されます。

※ 一般的な選考の流れや傾向に基づく案内です。実際の条件・選考プロセスは求人・企業により異なります。

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