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ニデック株式会社の求人 16件（2026年6月最新）

Q: ニデック株式会社の勤務地はどこですか？

主な勤務地は京都府・神奈川県です。

本社京都府公開求人 16件年収中央値 586万円

ニデック株式会社とは

京都市南区に本社を構えるニデックは、精密小型モータから車載用の駆動システムまで、回転するものをつくり続けてきた総合モーターメーカーです。創業から半世紀で売上高2兆円超のグローバル企業へと駆け上がった軌跡は、日本の製造業のなかでも際立っています。 ■ 会社のストーリー 1973年7月23日、当時27歳の永守重信が、遠藤峰世・田辺道夫・小部博志とともにわずか4人で「日本電産株式会社」を設立したのが始まりです。精密小型ACモータの製造・販売からスタートし、ハードディスク駆動用モータで世界的な地位を築きました。1989年の信濃特機を皮切りに、2021年の三菱重工工作機械（現ニデックマシンツール）やOKKに至るまで累計60社を超えるM&Aを重ね、モータを軸に事業領域を広げてきました。2023年4月1日には、英文社名と同じ「ニデック株式会社」へ商号を変更し、グループ各社の社名も「ニデック」ブランドへ統一しています。創業者の経営哲学を次世代へ継承するため、京都府向日市に「永守重信創業記念館」を2027年に開設する予定です。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観コーポレート・スローガンは2007年4月に制定された『All for dreams ― すべては夢のために』。「夢は、私たちの原点。夢は、私たちのすすむ原動力。」という言葉に、その思想が込められています。競争力の源泉として掲げるのが創業以来の「三大精神」で、『情熱、熱意、執念』『知的ハードワーキング』『すぐやる、必ずやる、出来るまでやる』の3つから成ります。オイルショックやリーマンショック、タイ洪水といった幾多の苦難を乗り越えてこられたのは、この行動規範を全従業員が共有してきたためだと同社は位置づけています。 ■ 事業と強み製品は5つのセグメントで構成されます。『精密小型モータ』はHDD用モータやブラシレスモータ・ファンモータ・振動モータ・水冷モジュール等、『車載』は車載用モータ・自動車部品・EV用駆動モータシステム（E-Axle）、『家電・商業・産業用』は各種モータと関連製品、『機器装置』は産業用ロボット・工作機械・変減速機・検査装置等、『電子・光学部品』はスイッチ・センサ・レンズユニット・カメラシャッター等です。精密小型モータの分野では世界トップシェアを長年維持し、2023年のモータ業界の世界シェアは13.9%とされています。脱炭素や電動化の潮流のなかで、車載駆動システムを成長領域に据えています。 ■ 業績・規模 2025年3月期（連結・IFRS）の売上高は2兆6,070億円（前期比11.1%増）、営業利益は2,402億円、親会社の所有者に帰属する当期利益は1,676億円となり、売上高・営業利益・税引前利益・当期利益のすべてで過去最高を更新しました（同社公表）。資本金は877億84百万円、連結従業員数は104,285名（いずれも2025年3月31日現在）に上ります。 ■ 向き合う課題・これから中期経営計画『Conversion 2027』では、2027年度までに営業利益率12%を掲げ、固定費削減とROICを重視する経営への転換を打ち出しています。一方で、2025年10月に東京証券取引所から特別注意銘柄に指定され、不適切会計に関する第三者委員会の調査と内部管理体制の再構築に取り組んでいます（公開情報）。会計・財務プロセスの見直しやガバナンス強化を進める局面にあり、変革と立て直しの両方に向き合っています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 2024年度の年間休日は127日（一斉有給取得3日を含む）で、会社暦に基づく完全週休二日制を採用しています。所定勤務時間は8:30〜17:30、全社平均残業は月19.6時間（2022年度実績）です。賞与は年2回（7月・12月）で、評価は「職務における成果と行動」に基づきます。確定拠出年金、社員持株制度、財形貯蓄制度、借り上げ社宅・独身寮（条件あり）などを備えています。製品開発・設計、生産技術、研究、品質保証、営業、企画、管理部門まで、幅広い職種でキャリア採用を行っています。

ビジョン All for dreams ― すべては夢のために（2007年4月制定のコーポレート・スローガン）。「夢は、私たちの原点。夢は、私たちのすすむ原動力。」競争力の源泉として、三大精神『情熱、熱意、執念』『知的ハードワーキング』『すぐやる、必ずやる、出来るまでやる』を掲げる。